⚡ Сами придумали кодекс поведения — сами же его и нарушают На Коломенском хлебозаводе придумали кодекс чести. Пока начальство спокойно рассекает по «чистому» цеху в джинсах и не отказывает себе в перекурах, для рабочих родилось «гениальное» правило: хочешь выйти покурить — обязан снять санитарную одежду, переодеться в свою, а после перекура проделать всё в обратном порядке. 🔵 На деле это превратилось в ад. Идёт работа над заказом, подмениться некогда даже в туалет, а тут надо успеть добежать, содрать с себя насквозь мокрую от пота рабочую одежду — в цеху стоит невыносимая жара, — натянуть чистую одежду на грязное тело и лишь потом можно идти курить . Никто в эти нормативы, естественно, не укладывался — пошли штрафы. Народ быстро смекнул, что проще и дешевле уволиться . Толковые работники побежали с предприятия один за другим. А начальники так и ходят мимо собственных правил. ❗️ РТФ помог в организации профсоюза на этом заводе, поможет и вам! Присоединяйтесь! Если вам нужна помощь в организации защиты ваших прав — пишите нам на rabkor@rotfront.org или @rabkor_rtf . Подписывайтесь на РТФ #наша_работа
РОРОТ ФРОНТ
CategoryOtherLanguageRUFirst seenJul 06, 2026QualityVerified
Subscribers681
Avg views3.9K
ERR574.2%
Price-- RUB
Price / subscriber--
Price / view--
Metrics updated: Jul 07, 2026
Recent posts
❗️ На фоне разговоров о необходимости сокращения бюджетных расходов в Петербурге заговорили и об экономии на системе городского здравоохранения — пишет «Фонтантка» Чиновники сообщили руководителям клиник в июне — в учреждениях обсуждают сокращение штатов на 15% до нового года. Сокращение это предполагается в условиях дефицита кадров — по данным Комитета по здравоохранению Санкт-Петербурга за 2024 год, нехватка врачей в городских учреждениях превышала 24%, среднего медперсонала — 32,59%. В конце прошлого года правительство Петербурга приняло постановление, разрешающее врачам и медсёстрам работать на полторы-две ставки . Очередные оптимизации здравоохранения. Ещё чуть-чуть и заживём. ❗️ Как поступить, если работодатель хочет изменить трудовой договор Подписывайтесь на РТФ #новости
⚡ В Москве воруют бензин прямо из машин Тяжёлые времена толкают людей на отчаянные действия. На фоне «топливного кризиса» качественного бензина хватает не всем. Кто-то решает проблему весьма радикальным способом — воровством бензина из бака чужой машины. 🔵 В Зеленограде у старой машины отломили люк бензобака, чтобы добраться до топлива. 🔵 Похожий случай произошёл в центре Москвы, у Смоленской площади, но уже с автомобилем поновее. По словам владельца, его топливный бак опустошили за ночь — несмотря на камеры и охраняемую парковку. Пока одни пытаются восстановить справедливость и обращаются в разные инстанции, другие думают, как уберечься от подобных происшествий. ❗️ В таких случаях автомобилистам советуют: 🔘 Установить металлическую сетку внутри заливной горловины; 🔘 Подключить люк бензобака к автомобильной сигнализации; 🔘 Оставлять машину баком вплотную к стене, забору или дереву. Некоторые вспомнят , что такое уже происходило раньше — в лихие 90-е. И это не может не настораживать. ❔ Сталкивались ли вы с подобными случаями в своём городе? Есть что рассказать? Пишите нам на rabkor@rotfront.org или @rabkor_rtf . Подписывайтесь на РТФ #новости
⚡ Как сегодня уничтожается архитектура #культурныйрабочий Сегодня, в День архитектора, хочется вспомнить, что плоды инженерной и архитектурной мысли — это именно тот вид искусства, который окружает нас с рождения до смерти. Вы можете совсем не интересоваться культурой, но при этом жить среди настоящих шедевров. То, как и среди чего мы живём, во многом определяет, о чём мы думаем и как строим свою жизнь. Чистый подъезд, мозаика в проходной завода, удобное и красивое здание школы — так незначительные детали складываются в образ города для человека. ❔ А что будет, если перевернуть эту схему и человек будет подстраиваться под город? Добро пожаловать в переполненные мегаполисы с бизнес-центрами без единого дерева и спальными окраинами без инфраструктуры, пробками на дорогах и забитыми вагонами метро! Для людей, которые всю жизнь проводят в бегах на работу и домой, нет смысла сохранять оставшиеся архитектурные шедевры. Система сама уничтожает их: 🔘 Недавно начали сносить старейший московский Электрозавод, построенный в рамках плана ГОЭЛРО. Охрана памятника труду наших предков городским властям просто невыгодна. 🔘 Много времени займёт и реставрация крыши здания панорамы в Севастополе с полотном Франца Рубо о событиях Крымской войны. 🔵 Вы наверняка сами знаете, что ещё из архитектурного наследия сегодня пострадало. Делитесь в комментариях примерами. Cохранять наследие слишком долго и сложно. Может быть, потому что большие деньги уходят на строительство новых зданий? И вот мы уже видим бетонные блоки ЖК, которые сдувает ветром , и непрочные конструкции небоскрёбов из стекла. Зато так дешевле. Но не тем, кто решит обзавестись квартирой. Ясно одно: сегодня легче всего экономить на простых людях, их здоровье и безопасности. Мы предоставлены сами себе, так не пора ли взять дело в свои руки? Присоединяйтесь к нашим проектам и стройте будущее сами! Подписывайтесь на РТФ #праздники
❗️ 25 мая депутаты Госдумы приняли во втором и третьем чтениях законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы с 120 до 240 часов в год Основные моменты: 🔘 лимит сверхурочной работы в год увеличен со 120 до 240 часов; 🔘 сверхурочная работа по-прежнему будет оплачиваться в повышенном размере: первые два часа — не менее чем в полуторном, последующие — не менее чем в двойном; начиная со 121-го часа переработки все часы должны оплачиваться минимум в двойном размере; 🔘 для работников государственных и муниципальных учреждений, сотрудников с вредными условиями труда и совместителей вводится отдельный лимит сверхурочной работы — не более 120 часов в год; 🔘 привлекать к переработкам пенсионеров, предпенсионеров и работников с вредными условиями труда можно будет только с их письменного согласия и при отсутствии медицинских противопоказаний; 🔘 исключена норма о возможности уведомлять сотрудника об увольнении в электронном виде; 🔘 работники с переработкой свыше 120 часов в год получат право на дополнительный оплачиваемый день для диспансеризации; 🔘 запрещено отзывать из отпуска сотрудников с вредными или опасными условиями труда, за исключением чрезвычайных ситуаций; 🔘 предусмотрено, что работник по своему желанию сможет выбрать дополнительные дни отдыха вместо повышенной оплаты сверхурочной работы. В День трудоголика желаем вам, чтобы вы встречались с переработкой только в экологическом контексте! О других изменениях в трудовом законодательстве читайте здесь . Подписывайтесь на РТФ #в_этот_день